У навчальному посібнику наведені прикладні аспекти психокомунікації,
психології управління поведінкою та дисципліни персоналу, безпосередньо
психології праці, соціоінтеграційні аспекти, праксеологічні кластери.
Автори посібника, використовуючи інструментарій методології
синергізму, розглянули сучасні досягнення в психології управління, що
ґрунтуються на соціоінтеграції, психоінформатиці, конфліктології,
гештальтпсихології, біхевіоризмі, психотерапії, праксеології.